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Annuaire - Ressources Humaines - page 14

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RH temps de travail
RH temps de travail

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
En tant que comptable unique je gère une partie des relations sociales dans ma structure. en particulier les questions de paie, d'absences et d'arrêts maladie. je suis à votre dis^position pour vous apporter mon expérience dans ce domaine. ...

Consultante en recrutement : recruter le bon candidat en externalisant cette tâche.
Consultante en recrutement : recruter le bon candidat en externalisant cette tâche.

Dans Ressources Humaines - Recrutement offline-online
Par mon expérience de 5 ans en tant que chargée d'affaires dans le travail temporaire ; je propose mes services sur les différentes étapes de recrutement. Réactive, efficace vous bénéficiez de nombreux avantages pour trouver le bon candidat. J'interviens également en conseils RH concernant les évolutions de postes ou des...

Ressources Humaines
Ressources Humaines

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
Je peux vous apporter mon expérience dans le domaine des ressources humaines (contrat de travail, droit disciplinaire, règlement intérieur....). après avoir travaillé en tant qu'assistante de direction pendant 10 ans dans une société de transports routiers, je travaille maintenant depuis une année en tant qu'auto entrepreneur, je peux...

TOUS TRAVAUX DE GESTION DU PERSONNEL
TOUS TRAVAUX DE GESTION DU PERSONNEL

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
Je propose mes services pour vous accompagner dans le suivi de votre personnel. Mes services vont de l'entrée à la sortie de vos salariés (déclaration d'embauche, établissement des contrats, réalisation des fiches de paie, formalités de fin de contrat...) N'hésitez pas à me contacter pour toute demande dans ce domaine d'activité. ...

recrutement et gestion de salariés
recrutement et gestion de salariés

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
recrutement dans le domaine médico social, transport, industrie sourcing, rédaction d'offres d'emploi, sélection de cv, entretiens, suivi des candidatures, formalités d'embauche (due, contrats, visite médicale), préparation des éléments de paies, établissements des contrats, organisation de réunions de service, formation du personnel...

Assistante ressources humaines
Assistante ressources humaines

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
Réalisation paies. Suivi des congés, arrêt maladie, éléments variables de paie, formation, DIF. Recrutement. Rédaction contrats, DUE. Gestion administrative. Secrétariat. planification, organisation. Connaissance logiciel paye....

gestiondes heures
gestiondes heures

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
Gestion des heures suite aux 35heures Sur tableau excel, les personnes envoi leur horaires faites durant leur semaine et je saisie. Je controle leur heures, les tickets restaurants ainsi que leurs congés Les heures au dessus de 44h ainsi que les heures supplémentaires pour les temps partiel Je redonne tous cela a la personne faisant les salaires dont elle a besoin ...

Confiez-nous votre recrutement !
Confiez-nous votre recrutement !

Dans Ressources Humaines - Recrutement offline-online
Nous vous proposons : - d'identifier les besoins du poste à pourvoir en interne ou en externe, - de réaliser le profil de poste, - de concevoir l'annonce de recrutement, - de diffuser l'offre dans les supports adaptés, y compris réseaux sociaux, - d'effectuer une pré-sélection des candidatures, - d'organiser les entretiens en fonction de vos disponibilités, - de répondre positivement ou...

Assistante paie
Assistante paie

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
- contrat et avenant au contrat de travail, - saisie des bulletins de paie, - vérification des notes de frais, - DUE registre du personnel. Possibilité d'envoyer par mail, par dropbox ou via le site wetransfer.com les documents et/ou les éléments. ...

Gestion administrative du personnel
Gestion administrative du personnel

Dans Ressources Humaines - Gestion du personnel
Formalités administratives d'embauche organisation des visites médicales d'embauche/reprise traitement des arrêts maladie traitement des demandes de congés payés création d'outils de gestion des RH vérifier les éléments variables de paie rédaction de contrat de travail et d'avenants mettre en place des procédures RH Effectuer les formalités de rupture du contrat de travail (rupture...

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