De plus en plus complexe, il est rassurant d’avoir des professionnels à ses côtés.
- Contrat de travail : rédaction du contrat de travail en fonction des éléments que vous avez négociés avec votre futur salarié
- DUE (Déclaration Unique d’Embauche)et affiliation aux différents organismes sociaux
- Bulletin de paie : établissement des paies en fonction des données du contrat de travail, de la convention collective de votre entreprise et des données mensuelles que vous nous communiquerez.
- Déclarations sociales : déclarations sociales mensuelles ou trimestrielles ainsi que les déclarations annuelles soit en télé déclaration soit en format papier (à votre convenance).