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 Comme les trois quarts des salariés européens, vous rêvez de travailler à votre domicile ? Fini les embouteillages, l’openspace abrutissant et les horaires fixes… Sauf que la réalité du télétravail est autrement moins séduisante.
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On estime qu’en France, 440 000 salariés sont en télétravail, soit 7 % de la population active, un taux qui nous situe dans la moyenne européenne.
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 Actuellement, une vidéo circule sur Youtube.
Elle explique comment gagner des fortunes en restant chez soi.
Son auteur est un très bon vendeur en marketing de réseau.
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 Vous avez dû voir ce genre de publicité sur Google-Yahoo-MSN.
« Ici télétravail à 3 000 € par mois en restant à la maison »
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 Nathalie Quint nous parle de son nouveau livre :"Mieux utiliser Internet" qui sortira cette semaine. Il s’adresse à tous ceux qui utilisent aujourd’hui Internet, un peu ou beaucoup, en particulier dans le cadre de leur travail et qui savent qu’ils pourraient le faire de manière encore plus efficace.
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 Installé à la campagne, j’envisage de travailler à distance chez moi, deux jours par semaine.
Comment trouver les bons arguments pour convaincre mon manager ?
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Une question nous revient souvent : “Pouvez-vous m’aider à télétravailler ?”. Voici quelques réponses...
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Le télétravail est le fait d’exercer ou d’organiser un travail à distance.
Le développement d’Internet et la vulgarisation de l’outil informatique permettent ainsi d’avoir une relation d’affaires ou d’emploi sans contrainte d’espace (être présent sur le lieu de travail), voire de temps (décalage horaire).
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